4e épisode de notre série « Au Carrefour de la proximité » qui donne la parole aux actrices et aux acteurs de la franchise chez Carrefour.

Gestion et management

Aujourd’hui, découvrons ensemble du quotidien de franchisé en compagnie de Nicolas, locataire-gérant d’un Carrefour Express rue Legendre à Paris. En quoi consistent le job de franchisé et ses missions au jour le jour ? Combien investir ? Comment s’organise-t-il et manage-t-il son magasin ? Comment gère-t-il son équilibre vie pro / vie perso ?

Un profil d’entrepreneur

Nicolas nous présente son parcours et répond à toutes les questions que vous vous posez. On parle ici du rôle du franchisé au quotidien comme un chef d’entreprise et entrepreneur, mais aussi de gestion, de management, de proximité… Un contrat gagnant-gagnant !

Proximité et distribution

Cette série de 5 épisodes pratiques permet de tout savoir sur la franchise en donnant la parole aux actrices et aux acteurs franchisés chez Carrefour, dans le commerce de proximité et la distribution. Ensemble, découvrons le process de recrutement du franchisé, mais aussi son parcours de formation et d’intégration et sa vie au quotidien. Sans oublier 10 idées reçues à casser, en toute franchise !

✔️ Et si vous aussi, vous deveniez franchisés chez Carrefour❓ Postulez ici 👈

Nouvel épisode de notre série spécial franchise « Au Carrefour de la proximité »… Après le recrutement et la formation du franchisé, nous parlons aujourd’hui de son accompagnement ! Comment se passe-t-il au quotidien ? Qui entoure le franchisé ? Dans ce podcast, Stéphanie et Nicolas répondent à toutes nos questions…

Dans ce 3e épisode de notre série « Au Carrefour de la proximité » qui donne la parole aux actrices et aux acteurs de la franchise chez Carrefour, nous découvrons ensemble l’accompagnement des futurs franchisés en compagnie de Stéphanie, conseillère de franchise Carrefour, et Nicolas, locataire-gérant d’un Carrefour Express rue Legendre à Paris.

Le rôle du conseiller de franchise

En quoi consiste cet accompagnement ? Combien de temps dure le suivi ? Quel est le rôle du conseiller de franchise ? Stéphanie et Nicolas répondent à toutes les questions que vous vous posez. On parle ici du quotidien du franchisé, de proximité et de management, de partage d’informations au cours des « visites » du conseiller, mais aussi des outils et soutiens qu’il reçoit… Tout au long de son parcours, le franchisé peut s’appuyer sur une structure et des équipes professionnelles, tant au niveau économique que juridique.

Bonne écoute chez vous !
Merci au groupe Carrefour pour cette immersion dans le quotidien de la franchise.

✔️ Et si vous aussi, vous deveniez franchisés chez Carrefour❓ Postulez ici 👈

🔊 Écoutez tous nos podcasts ici

Notre série spécial franchise « Au Carrefour de la proximité » se poursuit avec ce nouvel épisode. Après le recrutement du franchisé, place à sa formation ! Comment se déroule-t-elle ? Dans ce podcast, tout le cursus décrypté pour vous…

Dans ce 2e épisode de notre série « Au Carrefour de la proximité », intéressons-nous à la formation des franchisés en compagnie de Brahim TAKALI, responsable d’un magasin école Carrefour City – il en existe 6 en France -, et Nicolas LECREVISSE, locataire-gérant d’un Carrefour Express rue Legendre à Paris.

Un esprit d’entrepreneur

En quoi consiste cette formation, de la théorie à la pratique ? Combien de temps ? Est-ce rémunéré ? Brahim et Nicolas répondent à toutes les questions que vous vous posez. On parle ici d’immersion, d’entraide, d’entrepreneuriat…

Bonne écoute chez vous !
Merci au groupe Carrefour pour cette immersion dans le quotidien de la franchise.

✔️ Et si vous aussi, vous deveniez franchisés chez Carrefour❓ Postulez ici 👈

🔊 Écoutez tous nos podcasts ici

Premier épisode de notre série « Au Carrefour de la proximité » qui donne la parole aux actrices et aux acteurs franchisés chez Carrefour. Dans ce podcast, le process de recrutement…

Aujourd’hui, découvrons ensemble le process de recrutement et les profils recherchés en compagnie de Virginie Lubais, responsable recrutement franchise, et Nicolas Lecrevisse, locataire-gérant d’un Carrefour Express rue Legendre à Paris.

Process et profils

En quoi consiste ce recrutement ? Quels profils recherchés ? Virginie et Nicolas répondent à toutes les questions que vous vous posez. On parle ici de compétences, d’écoute, de partage, d’entrepreneuriat…

✔️ Et si vous aussi, vous deveniez franchisés chez Carrefour❓
👉 Postulez iCi!

🎥 Voir aussi nos vidéos sur Youtube

e-commerce : l’incendie d’un datacenter à Strasbourg a détruit 12 ans de référencement web de Lampe-Avenue. Cet e-commerçant breton lance une lampe solidaire unique pour rebondir.

⏰Lever tôt aujourd’hui et direction le Finistère pour préparer l’ouverture d’un magasin Carrefour Contact en compagnie de Séverine, sa franchisée passionnée 🛒

Manager polyvalent

📍A Melgven, Séverine manage une équipe de 8 personnes en location-gérance. Elle y a débuté à la vente au rayon boucherie avant de devenir adjointe du magasin il y a 3 ans, puis directrice. Une formation de 8 semaines, totalement gratuite, lui a ouvert ce parcours.

Toujours accompagné

Séverine est toujours bien accompagnée, grâce à l’équipe Carrefour, ses conseillers métiers et son conseiller de franchise dédié vers qui elle peut se tourner. Son leitmotiv au quotidien : servir aux mieux ses clients avec des rayons bien garnis et rangés au cordeau. Bienvenue au cœur d’un magasin dernier cri, aux couleurs de l’enseigne où le bois et les bons produits frais sont rois.

👏 Merci et bravo à Séverine et toute la team Carrefour Contact pour l’accueil ! 🙏Merci au groupe Carrefour et sa branche « proximité » de bosser l’attractivité de ses franchises via ce 2e épisode chez Carrefour avec notre team. Une façon authentique d’attirer/motiver/convaincre… bref recruter de nouveaux candidats à la franchise 👥💬

✅ Contacte Carrefour qui recrute partout en France et deviens, toi aussi, franchisé ! 👉 POSTULEZ

Je viens bosser chez vous a une chaîne Youtube et un site internet avec plein de choses dessus, et pas que des vidéos. Des Podcasts par exemple.

Directeur des ressources humaines et influenceur : c’est le quotidien de Thierry Jouzier, DRH de Sixt France (200 agences, 800 salariés). Dans cet épisode inédit, on inverse les rôles et je lui fais passer un entretien…

Sélectionner, développer, former

🔎 Sa vision du job ? « Chef d’orchestre ou sélectionneur comme Didier Deschamps »
Ses missions ? « Sélectionner, développer et former : choisir les meilleurs profils, développer leurs compétences et les garder toujours très motivés »

Attention : ce ne sont pas que des entretiens d’embauches, de la paye ou même des licenciements ! C’est aussi analyser, discuter, innover, être en veille permanente et se déplacer sur le terrain.

Un métier accessible

Ce métier et la filière des ressources humaines sont accessibles par de nombreuses voies et études : BTS, DUT, écoles de commerce, économie, gestion, psychologie, comptabilité, administration, droit… Découvrez dans cette vidéo le parcours de Thierry et les qualités requises pour faire son job : la persévérance, l’intelligence émotionnelle et situationnelle, l’humour aussi ! Un job lié au capital humain qui a du sens.

Retrouvez cette vidéo dans les manuels scolaires

📚 La rentrée 2021 se prépare dès maintenant chez Hachette Technique, éditeur scolaire spécialiste de l’enseignement technique et professionnel… Nos vidéos Jeviensbosserchezvous sont aussi intégrées dans les manuels scolaires. Honorés et fiers de notre partenariat et travail commun en faveur de l’attractivité et du lien Education/Entreprise pour valoriser des filières d’excellence et d’avenir, au service de la jeunesse.
Merci et bravo à toute la Team Hachette 👏👏
👉 https://www.hachette-education.com

✅ Sixt se développe et recrute : vous aussi, venez bosser chez Sixt ! 👉 recrutement@sixt.com

Je viens bosser chez vous a une chaîne Youtube et un site internet avec plein de choses dessus, et pas que des vidéos. Des Podcasts par exemple.

Réseau national de 160 agences spécialistes du diagnostic immobilier, Diagamter recrute des franchisés sur toute la France. Pourquoi pas vous ? Rencontre dans le sud-ouest avec Grégory.

Une franchise de diagnostic immobilier en croissance

Avec près de 25 ans d’expérience, +42% de CA en 3 ans et 16% de parts de marché avec 105.000 clients en 2020, Diagamter a des atouts pour plaire !

Le parcours de Grégory

📍 Suivez-moi aujourd’hui dans cette nouvelle expérience en immersion en toute franchise (et sans langue de bois) avec Grégory, franchisé dans le sud-ouest. Vous avez remarqué son léger accent❓ Passé la quarantaine, cet entrepreneur dans l’âme a quitté son job de salarié pour devenir franchisé. Un choix et une réorientation professionnelle qu’il ne regrette en rien. Grégory ambitionne même d’étendre sa franchise… Il n’était pas du métier et pourtant, il en a fait son quotidien.

👏 Bravo et merci à Grégory et toute la team Diagamter pour l’accueil chaleureux 🙏

✅ DIAGAMTER RECRUTE partout en France 👉 POSTULEZ VOUS AUSSI iCi❗️

Je viens bosser chez vous a une chaîne Youtube et un site internet avec plein de choses dessus, et pas que des vidéos. Des Podcasts par exemple.

Plutôt fromage ou dessert❓Moi, je suis gourmand et ça tombe bien puisque Beillevaire fabrique les deux et recrute 😉

Brie de Meaux, de Melun et Brillat-Savarin

Dans ce nouvel épisode, je vous emmène bosser avec Régis comme technicien fromager dans la Brie (77). Chez Bries de Saint-Rémy, la quarantaine de salariés élabore 11 recettes différentes, du Brie de Meaux et du Brie de Melun, mais aussi du Brillat-Savarin.

📍 Venez découvrir toutes les étapes de cette fabrication artisanale à Saint-Rémy-la-Vanne. Prise de poste à 6 h ! Cette société familiale dispose de 4 caves d’affinage et 6 ateliers de production partout en France : camembert de Normandie AOP, Chabichou du Poitou AOP, Beurre, Picodon AOP, yaourts, Brie de Meaux AOP, Brie de Melun AOP.

Moulé à la louche

🧀🥛 Maintenant je sais ce que veux dire « moulé à la louche » 👍 Régis est un passionné depuis qu’il a 18 ans et m’a tout expliqué dans cette vidéo. Il a fait l’école de laiterie de Mamirolle dans le Doubs : 3 ans de formation nécessaire ! Ce qui lui plaît, c’est l’amour du produit, travaillé au lait cru et labellisé AOP. « Cela fait partie de notre patrimoine français ! », s’exclame-t-il fièrement 🇫🇷

🔎 Ses qualités : être passionné, rigoureux, manuel… et aimer le fromage quand même. Au fait, savez-vous ce qu’est un hâloir ? Regardez bien la vidéo 🎥

🏅Les Ets Beillevaire, dont le siège est à Machecoul près de Nantes, ont reçu le Prix de l’entrepreneur de l’année de la Région Ouest 2019 par EY.

👏 Bravo et merci à Régis et toute la team Beillevaire pour l’accueil chaleureux 🙏

✅ BEILLEVAIRE RECRUTE partout en France 👉 POSTULE TOI AUSSI iCi❗️

Je viens bosser chez vous a une chaîne Youtube et un site internet avec plein de choses dessus, et pas que des vidéos. Des Podcasts par exemple.