

EN IMMERSION DANS TON FUTUR JOB…
Le métier d’infirmier de bloc opératoire
à l’Hôpital Privé du Confluent
Infirmier de bloc opératoire, ça te parle ? Tu sais, celui ou celle qui assiste le chirurgien dans toutes ses opérations. C’est le métier que me fait découvrir Nacera, embauchée à l’Hôpital Privé du Confluent qui recrute à Nantes…
Direction le vestiaire pour le bloc opératoire de bon matin, dans cet épisode inédit en immersion au cœur de la Santé… C’est un univers qui intrigue, parfois qui impressionne. Aujourd’hui, je vous ouvre les portes du bloc ! Le métier d’infirmier de bloc opératoire se structure en deux missions : « Je fais beaucoup de missions mais j’ai deux grands rôles, m’explique la jeune femme dynamique. Je suis principalement aide opératoire ou infirmière circulante. Circulante : comme son nom l’indique, il s’agit de la personne qui circule dans la salle pour s’assurer que tout se déroule au mieux. Quant à l’aide opératoire, elle assiste le chirurgien directement sur le champ opératoire du début à la fin de l’opération. Je suis sa 3e et 4e main. »
Son quotidien
Nacera a surtout une grande responsabilité puisqu’elle est garante de la sécurité du patient tout au long de l’intervention. Un véritable univers à part entière mais finalement peu connu. « L’essayer c’est l’adopter ! », sourit l’infirmière aux petits soins pour ses patients qu’elle accueille, accompagne, rassure aussi, etc. Nacera vérifie tout.
Solidarité et équipe soudée
❣️ L’ambiance chaleureuse du bloc commence à me plaire et je ne tourne même pas de l’œil : la dynamique d’équipe, la collaboration étroite avec les autres professionnels : chirurgiens, anesthésistes, infirmier anesthésiste, aide-soignante… Ici, c’est solidarité, équipe soudée et beaucoup d’humour pour prendre du recul. Le niveau de concentration reste important donc besoin de décompresser et de légèreté ! Son rythme de travail ? « Il y a trois trames possibles : soit on est du matin de 7h30 à 15h15. Soit du soir de 12h40 à 20h. Soit de journée entière de 7h30 à 18h15. On a une vision sur notre planning plusieurs mois à l’avance. Donc c’est facile de s’organiser ou de se projeter. »
Pourquoi elle aime son métier ?
Nacera adore son métier qui lui permet d’évoluer vers d’autres spécialités liées à la taille du plateau technique de l’Hôpital Privé du Confluent qui recrute à Nantes ou comme cadre de bloc. Et bien sûr, elle peut passer du côté hospitalisation si elle le souhaite et inversement. Ce n’est pas les possibilités qui manquent au sein de l’établissement. Ce que Nacera aime dans cette entreprise ? La solidarité et la cohésion d’équipe, le 13e mois, les primes d’intéressement et de participation, les soirées conviviales organisées chaque année, sans oublier les team building, etc. Il y a même une salle de sport pour le personnel et des séances de bien-être offertes toute l’année : Pilates, yoga, circuit-training, réflexologie !
👏 👏 Merci et bravo à Nacera et toute l’équipe de l’hôpital pour leur accueil.
Envie de devenir toi aussi infirmier de bloc opératoire (H/F) ?
L’Hôpital privé du Confluent recrute 🙋🏻♂️🙋🏽♀️
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Marque employeur
Pourquoi L’Hôpital Privé du Confluent bosse son attractivité en vidéo
L’Hôpital Privé du Confluent (groupe Vivalto Santé) qui recrute a fait appel aux équipes de tournage audiovisuel de Jeviensbosserchezvous pour bosser sa marque employeur en vidéo. Un projet qui s’inscrit dans le cadre d’une websérie spéciale de plusieurs épisodes pour valoriser les métiers de la Sant et du Soin.
Les salariés, acteurs du quotidien, témoignent de leur quotidien à micro et caméra ouverts. La vidéo ainsi réalisée et largement diffusée contribue à booster l’attractivité de l’entreprise pour des retombées positives, tant en interne qu’en externe. La vie au Travail, la vraie !


EN IMMERSION DANS TON FUTUR JOB…
Le métier de manipulateur en radiothérapie
à l’Hôpital Privé du Confluent
Tu connais ce job : manipulateur en radiothérapie ? C’est le métier que me fait découvrir Mélanie, embauchée au sein d’une équipe d’une vingtaine de professionnels à l’Hôpital privé du Confluent qui recrute à Nantes…
Direction l’Institut de cancérologie Catherine de Sienne, dans cet épisode inédit en immersion au cœur du Soin, à la découverte du métier de manipulateur en radiothérapie… La radiothérapie fait partie en effet des traitements les plus fréquemment utilisés en cancérologie. Et ce service est l’un des centres de radiothérapie les plus importants de la région, avec la réalisation de près de 40.000 séances par an !
Son quotidien
Nous voilà équipés et protégés, avec un dosimètre. Ici, aucun risque d’exposition aux rayonnements : le bunker nous protège. Eh oui, il s’agit bien d’un bunker avec son épaisse porte blindée… « Avec ses murs de 180 cm d’épaisseur en béton de haute densité, c’est pour protéger le public et toutes les personnes qui y travaillent« , précise Mélanie qui bosse toujours en binôme, avec du matériel de pointe. « Ce sont des accélérateurs de particules. Il y en a 4 dans le service. Du matériel biomédical très sophistiqué ! L’établissement a renouvelé toutes les machines du service ces dernières années, on travaille avec de super équipements« , confie la jeune professionnelle qui accueille le patient, l’installe en musique, suit les protocoles de soins en lien avec les médecins cadres… Son métier est très varié et toujours en équipe. « On participe souvent à des groupes de travail : soit des formations flash avec les médecins, soit des analyses de pratiques pour s’améliorer… »
Quelles études et parcours ?
❣️ Mélanie a suivi des études de manipulateur en électroradiologie médicale sur 3 ans. « Une fois le diplôme obtenu, tu peux t’orienter soit vers la radiologie, en médecine nucléaire ou en radiothérapie… Et pour moi, la radiothérapie c’est l’univers le plus riche, car tu revois les mêmes patients fréquemment sur plusieurs semaines. Tu peux créer du lien avec eux, ils sont en confiance« , confie Mélanie qui aime ce relationnel et les responsabilités. « Tu sais que ce que tu fais c’est hyper important dans son parcours de soin. Dès que j’ai fait mon premier stage en radiothérapie, j’ai su que c’est ça que je voulais faire ! » Pour Mélanie, « en radiothérapie, il y a une véritable notion de suivi du patient. Au cours du traitement, les manips sont les seuls à voir le patient tous les jours. En ça c’est totalement différent des spécialités de diagnostic, comme la radiologie ou la médecine nucléaire, où les patients ne sont vus qu’une seule fois. Ici on a un véritable rôle de vigilance, d’observation et d’accompagnement tout au long du traitement. »
Son rythme et son évolution ?
Mélanie bosse du lundi au vendredi. Pas de travail de nuit, ni de weekend, ni de jours fériés ! « On travaille 7 heures par jour, soit du matin de 6h30 à 14h15, soit de l’après-midi de 12h15 à 20h.’
Et son évolution ? « Ce n’est pas partout le cas, explique Mélanie. Mais au Confluent quand on est manip on peut aussi se former à l’entretien patient, au scanner, à la dosimétrie ou alors tu peux aussi devenir référent projet. »
👏 👏 Merci et bravo à Mélanie et toute l’équipe de l’hôpital pour leur accueil.
Envie de devenir toi aussi manipulateur en radiothérapie (H/F) ?
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Marque employeur
Pourquoi L’Hôpital Privé du Confluent bosse son attractivité en vidéo
L’Hôpital Privé du Confluent (groupe Vivalto Santé) qui recrute a fait appel aux équipes de tournage audiovisuel de Jeviensbosserchezvous pour bosser sa marque employeur en vidéo. Un projet qui s’inscrit dans le cadre d’une websérie spéciale de plusieurs épisodes pour valoriser les métiers de la Sant et du Soin.
Les salariés, acteurs du quotidien, témoignent de leur quotidien à micro et caméra ouverts. La vidéo ainsi réalisée et largement diffusée contribue à booster l’attractivité de l’entreprise pour des retombées positives, tant en interne qu’en externe. La vie au Travail, la vraie !


Viens bosser dans un atelier de conditionnement
de salades chez Ydeal
Envie de travailler comme opérateur de conditionnement de salades et légumes dans le pays nantais ? Les producteurs de l’OP Ydeal recrutent ! Découvre en immersion vidéo le métier avec JeViensBosserChezVous en compagnie de Kenny…
Un travail de saisonnier dans le Pays nantais ? C’est le métier de Kenny, conducteur de ligne au conditionnement de salades chez Johann, maraîcher de l’OP Ydeal qui recrute !
Grâce à Kenny, je découvre le métier de conducteur de ligne au conditionnement de salades des maraîchers nantais. La spécialité ? La mâche et les jeunes pousses. C’est la 5e saison professionnelle qu’a décidé de vivre Kenny. Un contrat flexible, qui correspond aux attentes du jeune homme. Son rythme de travail lui offre du temps libre. « A chaque fois que je reviens, l’ambiance est super ici !« , confie-t-il enthousiaste.
Sans qualification
Sans diplôme ni formation particulière, Kenny a vite trouvé sa place au sein d’une équipe pluridisciplinaire. Il apprécie son autonomie au travail et a été formé en interne après avoir débuté comme agent de conditionnement. Curieux, il a pu évoluer en interne. Lancement de machines, contrôles réguliers, suivi de sa feuille de route : son quotidien est varié et accessible à toutes et tous !
👏 👏 Merci à Johann, Kenny et toute l’équipe de l’entreprise pour leur accueil.
Envie de devenir toi aussi conducteur de ligne dans le pays nantais (H/F)❓
Les producteurs de l’OP YDEAL recrutent, postule ! 🙋🏻♂️🙋🏽♀️
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Marque employeur
Pourquoi Ydeal bosse son attractivité en vidéo
Ydeal qui recrute a fait appel aux équipes de tournage audiovisuel de Jeviensbosserchezvous pour bosser sa marque employeur en vidéo. Un projet qui s’inscrit dans le cadre d’une websérie spéciale de plusieurs épisodes pour une diffusion ciblée.
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Découvre le métier d’Alexis, cueilleur
saisonnier chez Ydeal qui recrute
Envie de travailler comme cueilleur saisonnier en culture de tomates dans le pays nantais ? Les producteurs de l’OP Ydeal recrutent ! Découvre en immersion vidéo le métier avec JeViensBosserChezVous en compagnie d’Alexis…
Un travail de saisonnier dans le Pays nantais ? C’est le métier d’Alexis, cueilleur de tomates chez Anne-Claire, dirigeante d’une exploitation familiale de l’OP Ydeal, qui recrute !
Alexis adore son job, au vert. « J’aime bien travailler avec les plantes. C’est mieux que d’être enfermé et on s’entend tous bien ici. L’ambiance est super« , confie Alexis. La cueille mais aussi l’effeuillage des plants : voilà ses deux missions au quotidien. Il s’occupe d’une douzaine de rangs chaque jour. Pas de pénibilité ici : tout le travail se fait à hauteur d’humain.
Ses horaires ?
Ils varient en fonction de la saison : de 8h à 16h30 en général, et l’été de 6h à 14h, à la fraîche ! Il a tous ses après-midi pour son temps libre. Son contrat de saisonnier court sur 8 mois, de février à septembre. Mais Ydeal recrute aussi en CDI, sans qualifications particulières. Avis aux amateurs !
👏 👏 Merci à Anne-Claire, Alexis et toute l’équipe de l’entreprise pour leur accueil.
Envie de devenir toi aussi saisonnier en culture de tomates dans le pays nantais (H/F)❓
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Pourquoi Ydeal bosse son attractivité en vidéo
Ydeal qui recrute a fait appel aux équipes de tournage audiovisuel de Jeviensbosserchezvous pour bosser sa marque employeur en vidéo. Un projet qui s’inscrit dans le cadre d’une websérie spéciale de plusieurs épisodes pour une diffusion ciblée.
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Mûrisseur : un métier atypique
chez Fruidor
Dans la Région Pays de la Loire, sur son site de Nantes, le groupe français Solveg leader des fruits et légumes à travers sa filiale Fruidor recrute. Découvrez le métier atypique de mûrisseur de bananes avec Marouene… Une vidéo de marque employeur authentique, dans son quotidien…
Dans la Région Pays de la Loire, sur son site de Nantes, le groupe français Solveg leader des fruits et légumes à travers sa filiale Fruidor recrute. Découvrez le métier atypique de mûrisseur de bananes avec Marouene… Une vidéo de marque employeur authentique, dans son quotidien…
Aujourd’hui, j’ai la banane ! Je suis à Nantes chez Fruidor pour rencontrer Marouene qui est mûrisseur de bananes. Connaissez-vous ce job ? La banane, principalement en provenance de Guadeloupe ou Martinique, arrive verte, entre 13 et 15°C. Elle part ensuite dans plusieurs chambres de mûrissage (de différentes températures) pendant environ 14 jours avant d’être expédiée quasi-mûre direction les étals de la grande distribution.
Son parcours, sa formation
Marouene est entré chez Fruidor il y a 7 ans en tant que préparateur de commandes. Il est passé ensuite en réception avant de prendre le poste de mûrisseur il y a deux ans. Ce jeune homme souriant et motivé a reçu une formation en interne d’un an et demi afin de maîtriser les spécificités techniques d’un bon mûrissage. En fonction du cahier des charges de ses clients, il sait parfaitement comment faire évoluer le fruit en couleur et en température pour que l’amidon se transforme en sucres, comme par magie.

Postulez, ils recrutent !
Merci à Marouene et toute l’équipe de l’entreprise pour leur accueil. Envie de bosser toi aussi au mûrissage des bananes ? Fruidor, groupe Solveg compte plus de 20 sites en France pour 600 collaborateurs… Chaque année, Fruidor recrute, tout comme la filière agroalimentaire.
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✔️ Plus d’infos sur le GROUPE SOLVEG 👉 par ici
Pourquoi Fruidor – Groupe Solveg bosse sa marque employeur en vidéo…
Le groupe français Solveg leader des fruits et légumes à travers sa filiale Fruidor a fait appel aux équipes de tournage vidéo de Jeviensbosserchezvous pour bosser sa marque employeur en vidéo. Un projet qui s’inscrit dans le cadre d’une websérie partout en France. Les salariés témoignent de leur quotidien à micro et caméra ouverts. La vidéo ainsi réalisée et largement diffusée contribue à booster l’attractivité de l’entreprise pour des retombées positives.


Olivier de la Chevasnerie, dirigeant de Sygmatel
3e podcast en compagnie d’Olivier de la Chevasnerie, dirigeant fondateur du groupe nantais Sygmatel qui vient de prendre la présidence nationale du Réseau Entreprendre.
3e podcast en compagnie d’Olivier de la Chevasnerie, dirigeant fondateur du groupe nantais Sygmatel qui vient de prendre la présidence nationale du Réseau Entreprendre. Ingénieur de formation, Olivier a créé son entreprise en 2004 avec plusieurs associés, et la conviction de fonder « la société idéale » avec l’envie de créer des emplois, beaucoup d’emplois ! Spécialisée dans les réseaux informatiques (tout ce qui passe par un câble;), Sygmatel représente aujourd’hui près de 300 salariés (dont 90 sont actionnaires) répartis sur 12 sites dans l’Ouest et en Ile-de-France. L’entreprise recrute : des techniciens, électriciens, chargés d’affaires, développeurs… Après avoir réalisé 50 embauches en 2017, il en prévoit 35 en 2018. Sygmatel va créer sa propre école de formation interne, au coeur de son nouveau siège en 2019 à la Chapelle-sur-Erdre (44).
Dans ce podcast, on partage sans langue de bois son parcours, ses valeurs, ses actus, sa vision du recrutement, sa posture de patron mais aussi de nouveau président du Réseau Entreprendre. Ce qu’il veut faire de son mandat… Merci pour ce partage 😉
🎙Excellente écoute à vous et à bientôt pour de nouveaux partages d’expériences et entretiens d’ébauche de profils ! rHespire-Inspire…
▶️ Tout savoir sur le Réseau Entreprendre : www.reseau-entreprendre.org
▶️ Groupe Sygmatel recrute, postulez : www.sygmatel.fr/carriere


Mon emploi de technicien fromager chez Beillevaire qui recrute !
Plutôt fromage ou dessert ? Moi, je suis gourmand et ça tombe bien puisque Beillevaire fabrique les deux et recrute dans ses fromageries et commerces.
Plutôt fromage ou dessert❓Moi, je suis gourmand et ça tombe bien puisque Beillevaire fabrique les deux et recrute 😉
Brie de Meaux, de Melun et Brillat-Savarin
Dans ce nouvel épisode, je vous emmène bosser avec Régis comme technicien fromager dans la Brie (77). Chez Bries de Saint-Rémy, la quarantaine de salariés élabore 11 recettes différentes, du Brie de Meaux et du Brie de Melun, mais aussi du Brillat-Savarin.
📍 Venez découvrir toutes les étapes de cette fabrication artisanale à Saint-Rémy-la-Vanne. Prise de poste à 6 h ! Cette société familiale dispose de 4 caves d’affinage et 6 ateliers de production partout en France : camembert de Normandie AOP, Chabichou du Poitou AOP, Beurre, Picodon AOP, yaourts, Brie de Meaux AOP, Brie de Melun AOP.
Moulé à la louche
🧀🥛 Maintenant je sais ce que veux dire « moulé à la louche » 👍 Régis est un passionné depuis qu’il a 18 ans et m’a tout expliqué dans cette vidéo. Il a fait l’école de laiterie de Mamirolle dans le Doubs : 3 ans de formation nécessaire ! Ce qui lui plaît, c’est l’amour du produit, travaillé au lait cru et labellisé AOP. « Cela fait partie de notre patrimoine français ! », s’exclame-t-il fièrement 🇫🇷
🔎 Ses qualités : être passionné, rigoureux, manuel… et aimer le fromage quand même. Au fait, savez-vous ce qu’est un hâloir ? Regardez bien la vidéo 🎥
🏅Les Ets Beillevaire, dont le siège est à Machecoul près de Nantes, ont reçu le Prix de l’entrepreneur de l’année de la Région Ouest 2019 par EY.
👏 Bravo et merci à Régis et toute la team Beillevaire pour l’accueil chaleureux 🙏
✅ BEILLEVAIRE RECRUTE partout en France 👉 POSTULE TOI AUSSI iCi❗️
Je viens bosser chez vous a une chaîne Youtube et un site internet avec plein de choses dessus, et pas que des vidéos. Des Podcasts par exemple.


Et si tu devenais franchisé comme François chez Promocash à Nantes ?
5h30 du mat’ : ça pique un peu du côté du MIN de Nantes ! J’ai rendez-vous chez Promocash avec François, pour découvrir cette franchise du groupe Carrefour…
⏰ 5h30 du mat’ : ça pique un peu du côté du MIN de Nantes ! J’ai rendez-vous chez Promocash avec François, pour découvrir cette franchise du groupe Carrefour… A la tête de son magasin, François gère une équipe de 22 personnes en bon « manager participatif ». Depuis 10 ans en location-gérance, il va pouvoir bientôt devenir franchisé-investisseur.
La franchise comme sa propre PME
🔎 Ce qui lui plaît dans ce job ? L’autonomie et l’indépendance, comme à la tête de sa propre PME, avec l’appui et la force d’une structure nationale partenaire. Epicurien et homme de réseaux, François aime aussi aller en prospection à l’extérieur.
Clientèle de restaurateurs
Ses clients sont les restaurateurs, mais aussi les collectivités, associations, restaurants d’entreprises… 👥 Découvrez dans cette vidéo ce que veut dire « grandir ensemble »…
👏 Merci à François l’épicurien et toute la Team PROMOCASH pour l’accueil ! 🙏Merci au groupe CARREFOUR de bosser l’attractivité de ses franchises via ce 1er épisode chez Promocash France avec notre team 🎦 Une façon authentique d’attirer/motiver/convaincre… bref recruter de nouveaux candidats à la franchise 👥💬
✅ Contacte Promocash et deviens, toi aussi, franchisé ! 👉 POSTULE iCi!
Géry, Youtubeur d’entreprise, toujours en marinière, en mode On ou Off.
Je viens bosser chez vous a une chaîne Youtube et un site internet avec plein de choses dessus, et pas que des vidéos. Des Podcasts par exemple.


Confiné chez Amélie, consultante manager chez Exeis Conseil à Nantes
Dans ce 17e épisode en mode confiné, cap sur Nantes ! Nous y retrouvons Amélie, consultante et manager chez Exeis Conseil.
La websérie En mode (dé)confinéDans ce 17e épisode en mode confiné, cap sur Nantes ! Nous y retrouvons Amélie, consultante et manager chez Exeis Conseil. PME d’une centaine de consultants qui accompagnent les transformations des entreprises – « le Covid19 en est une » -, Exeis est présente à Nantes (son siège social), mais aussi à Paris, Lyon et Toulouse.
En télétravail
Amélie, qui a continué à bosser en télétravail, a hâte de retrouver ses collègues pour un moment convivial comme elle les aime. La gestion de projets à l’international, par exemple, fait partie de son quotidien, à distance ou chez ses clients, notamment du secteur agroalimentaire. Grâce au système de parrainage maison, Amélie suit trois filleuls dans leur parcours d’intégration interne.
EXEIS CONSEIL 👉 https://exeisconseil.com
🎥 Cette série vidéo s’invite chez vous, en mode confiné 😷🤳 Notre objectif de chez nous : prendre ensemble des nouvelles de celles et ceux qui bossent partout en France, vous faire partager leur quotidien, leur organisation et adaptation, les remercier et les encourager aussi…
📝 VOUS AUSSI, likez, partagez et commentez cette vidéo pour nous dire comment vous bossez pendant ce confinement lié à la crise sanitaire du Covid-19 !


Confiné dans le Vaucluse chez Marine, stagiaire chez Exeis Conseil à Toulouse
Dans ce 2e épisode en mode confiné, cap sur le Vaucluse ! Partons à la rencontre de Marine, stagiaire chez Exeis Conseil, à l’agence de Toulouse.
La websérie En mode (dé)confiné🔎 Dans ce 2e épisode en mode confiné, cap sur le Vaucluse ! Partons à la rencontre de Marine, stagiaire chez Exeis Conseil, à l’agence de Toulouse. Elle a commencé début mars, pour 6 mois, son stage de fin d’études en consultante en management des organisations (master2), soit 15 jours avant le début du confinement. Son cadeau de bienvenue ? Un gel hydroalcoolique de poche 😉
Comment font les stagiaires dans les entreprises ?
Les stagiaires et les écoles aussi sont impactés durant cette crise sanitaire. Comment s’organisent-ils ? Ses réponses ici… Présent à Nantes, Paris, Toulouse et Lyon, avec une centaine de consultants, Exeis aide les entreprises dans leurs transformations.
Chez celles et ceux qui bossent en mode confiné
🆕 Cette nouvelle série vidéo s’invite chez vous, en mode confiné 😷🤳 Notre objectif de chez nous : prendre ensemble des nouvelles de celles et ceux qui bossent partout en France, vous faire partager leur quotidien, leur organisation et adaptation, les remercier et les encourager aussi… 📲 Restons connectés 👍
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