

EN IMMERSION DANS TON FUTUR JOB…
Teste le métier de technicien de maintenance
chez Keolis Armor qui recrute
Première fois que je passe sous un bus… en toute sécurité, je vous rassure. Impressionnant ! Ils bossent dans l’ombre des voyageurs : les techniciens et techniciennes de maintenance des bus et cars que recrute Keolis Armor. Bienvenue dans le quotidien de Frédéric et son équipe !
Connais-tu le métier de technicien de maintenance ? En immersion vidéo chez Keolis Armor, je t’emmène découvrir le quotidien de Frédéric et son équipe, dans leur atelier très agréable. Ici, bus et cars sont entretenus par ces professionnels passionnés. Mécanique, hydraulique, pneumatique, électronique… Tout est passé en revue : environ 70% de préventif (entretien courant et contrôle technique) et 30% d’actions curatives comme les pannes et réparations.
Son quotidien
Les techniciens de maintenance préparent les véhicules au contrôle technique, aussi bien les moteurs au diesel que les nouveaux ensembles au gaz naturel GNV. Une centaine de points sont à vérifier. « Il faut être polyvalent, c’est ça l’avantage du métier. Aucun jour ne ressemble à un autre ! »
Un métier pasion
Frédéric est passionné depuis son plus jeune âge par la mécanique. Il était d’ailleurs plutôt de la team 103 en mobylette… Moi c’était la 102 ! Et il travaille chez Keolis Armor depuis plus de 15 ans. Il a évolué et il est même chef d’équipe aujourd’hui. « Si tu fiabilises ton véhicule, tu as une sorte de satisfaction. Tu sais que les élèves vont arriver à l’heure et en sécurité à l’école, les clients à l’heure au travail… tout le monde est content. On travaille dans l’ombre mais on fiabilise le matériel pour la satisfaction du client« , confie Frédéric.
Au niveau diplômes, il a décroché son bac technologique après un BEP. Puis, Frédéric a obtenu un BTS option véhicules industriels. Ses qualités pour ce métier ? « Il faut de la rigueur, de l’organisation et de la passion ! »
Merci et bravo à Frédéric et toute l’équipe de l’entreprise pour leur accueil. Envie de devenir toi aussi technicien de maintenance (H/F)❓ Keolis Armor te recrute 🙋🏻♂️🙋🏽♀️
✔️ Pour rejoindre la team KEOLIS ARMOR 👉 c’est juste ici
📩 keolisarmor-rh@keolis.com
📞 02.99.26.16.00.
Marque employeur
Pourquoi Keolis Armor bosse son attractivité en vidéo
Keolis Armor qui recrute a fait appel aux équipes de tournage audiovisuel de Jeviensbosserchezvous pour bosser sa marque employeur en vidéo. Un projet qui s’inscrit dans le cadre d’une websérie spéciale de plusieurs épisodes dont une publicité réalisée pour une diffusion ciblée dans les cinémas.
Les salariés, acteurs du quotidien, témoignent de leur quotidien à micro et caméra ouverts. La vidéo ainsi réalisée et largement diffusée contribue à booster l’attractivité de l’entreprise pour des retombées positives, tant en interne qu’en externe. La vie au Travail, la vraie !


EN IMMERSION DANS TON FUTUR JOB…
Et si tu devenais conductrice de car
chez Keolis Armor qui recrute ?
Les as du volant, ce sont eux… Les conducteurs et conductrices de car que recrute Keolis Armor. Bienvenue dans le quotidien d’Aurélie avec qui nous avons fait un bout de chemin ensemble ! Un métier passion pour cette amoureuse du volant, mais aussi une reconversion professionnelle réussie.
Le saviez-vous ? Un car remplace 50 à 60 voitures sur la route. Aurélie roule depuis 7 ans pour Keolis Armor au volant de son car scolaire. Un métier passion pour cette amoureuse du volant, mais aussi de conviction et d’engagement !
Son 2e métier
C’est aussi son 2e job, car Aurélie a des horaires qui lui permettent de cumuler deux emplois et de se libérer du temps personnel aussi. Flexibilité ! Ses services de conduite, c’est le matin de 7 à 9 heures et le soir de 16 à 19 heures. « Ce qui me permet d’avoir tout mon temps libre de 9 à 16 heures. Du coup, cela me permet de placer mon deuxième travail d’éducatrice sportive et de pouvoir intervenir auprès des scolaires entre mes deux services« , explique-t-elle.
En route !
Après avoir pris sa feuille de route au bureau d’exploitation et fait les vérifications d’usage et les contrôles de sécurité au dépôt, Aurélie prend la route. « Ce qui me plaît, c’est de pouvoir emmener les gens, de conduire, vraiment le côté Humain !, souligne Aurélie. Et puis l’utilité à la personne… Je rappelle qu’il y a plein de gens qui n’ont plus le permis ou qui ne veulent plus conduire. »
Reconversion professionnelle
Quand elle a souhaité se réorienter professionnellement, Aurélie n’avait pas le permis pour conduire un car ou un bus. « Je me suis présenté à l’entreprise. On m’a proposé de faire cette formation. L’entreprise nous accompagne dans l’ensemble des démarches. On a même l’avantage d’avoir accès plus facilement à l’emploi dès lors que c’est ntore employeur qui nous envoie en formation. Tu rentres en formation, tu sais déjà que tu as du travail, c’est super !« , confie Aurélie tout sourire et épanouie aujourd’hui dans son quotidien professionnel. Et pas de stress, un tuteur formateur accompagne tous les jeunes conducteurs. « Nous sommes très bien accompagnés. Il ne s’agit pas seulement de savoir conduire. » Et côté évolution, le conducteur de car peut devenir polyvalent pour conduire aussi un bus urbain ou même prendre des responsabilités managériales, ou encore travailler aussi dans les services supports dans l’organisation comme au planning, etc.
Les 3 qualités pour ce métier ? « Avoir le sens de l’Humain et de l’accueil, être autonome, concentré et surtout aimer conduire ! »
Merci et bravo à Aurélie et toute l’équipe de l’entreprise pour leur accueil. Envie de devenir toi aussi conducteur de bus ou de car (H/F)❓ Keolis Armor te recrute 🙋🏻♂️🙋🏽♀️
✔️ Pour rejoindre la team KEOLIS ARMOR 👉 c’est juste ici
📩 keolisarmor-rh@keolis.com
📞 02.99.26.16.00.
Marque employeur
Pourquoi Keolis Armor bosse son attractivité en vidéo
Keolis Armor qui recrute a fait appel aux équipes de tournage audiovisuel de Jeviensbosserchezvous pour bosser sa marque employeur en vidéo. Un projet qui s’inscrit dans le cadre d’une websérie spéciale de plusieurs épisodes dont une publicité réalisée pour une diffusion ciblée dans les cinémas.
Les salariés, acteurs du quotidien, témoignent de leur quotidien à micro et caméra ouverts. La vidéo ainsi réalisée et largement diffusée contribue à booster l’attractivité de l’entreprise pour des retombées positives, tant en interne qu’en externe. La vie au Travail, la vraie !


EN IMMERSION DANS TON FUTUR JOB…
Deviens conducteur de bus ou de car
chez Keolis Armor qui recrute au ciné
Une pub ciné pour bosser l’attractivité de ton entreprise et ses métiers… Tu y as pensé ? Je Viens Bosser Chez Vous l’a réalisé. Action ! Cet article décrypte comment rendre accessible cette offre. Merci à notre client Keolis Armor qui recrute sur grand écran des conducteurs de bus ou de car.
🎞️ LE BRIEF DE DÉPART Au commencement, il y a 3 vidéos : deux vidéos métiers et « une déclinaison » de 30 secondes chrono pour le cinéma (format Scope 24 images/s) « La vidéo originale permettra de donner envie au public de découvrir et pourquoi pas rejoindre les équipes de Keolis.«
✍️ LE SCÉNARIO
Notre « reco » : incarner la diversité des profils qui font la force de l’entreprise Groupe Keolis. Valoriser les divers horizons des recrues : ceux qui sont tombés dans la « marmite » depuis tout petit, mais aussi les reconversions, les formations… Ne pas faire appel à des figurants mais à de vrais conducteurs de bus et de car pour un maximum d’authenticité ! C’est aussi un projet de management interne à jouer, de fierté d’appartenance, de motivation et d’engagement.
🎥 LA RÉAL.
On ne tourne pas une vidéo pour le cinéma comme une vidéo pour les réseaux sociaux, quoique… Ce support de 30 secondes peut aussi servir la communication de l’entreprise bien au-delà du grand écran. Techniquement, qui peut le plus, peut le moins. Une pub ciné nécessite plus de moyens car il y a quelques contraintes techniques. Tout doit être écrit scène par scène, millimétré, précis. Il faut marquer les esprits en quelques secondes. Chaque phrase et chaque phase est donc pensée en amont. Sans oublier la « shotlist » : cette série de plans à prévoir, comme une liste de courses quoi !
🎬 LE TOURNAGE-MONTAGE
Une pub ciné nécessite une équipe professionnelle dédiée, épaulée par un comité restreint de l’entreprise en soutien logistique le jour J. Notre joyeuse team pour Keolis, c’est : un réalisateur, un cadreur (le caméraman), un preneur de son (oui c’est un métier à part entière) et même un électro-machino (celui qui ambiance et gère la belle lumière diffuse). Sans oublier le monteur-étalonneur (souvent deux personnes différentes) et le traitement du son (ici en Dolby 5.1) par un autre professionnel, mais aussi la musique (créée par un ami musicien 😉
🍿 LA DIFFUSION
Lever de rideau… Place à la détente ! 4 semaines de projection prévues à toutes les séances, sur le bassin d’emploi ciblé, en l’occurence le Pays de Vitré. Rendez-vous au cinéma Cinéma Aurore…
👁️ Avez-vous remarqué le format plus horizontal avec les bandes noires en haut et en bas, typique de l’écran de cinéma : vous aimez ? Sympa et utile aussi sur le web et les réseaux sociaux je trouve, et vous ? 💬
👏 Merci au groupe Keolis x Keolis Armor et tous les acteurs de ce projet d’attractivité, en particulier à Valérie, Sébastien, Edgar et Bertrand
✔️Pour postuler et rejoindre Keolis Armor qui recrute 👉 c’est ici!
JEVIENSBOSSERCHEZVOUS© | Tous droits réservés
Réalisation JVBCV x P. Dessommes
Musique A. Camenen
Marque employeur
Pourquoi Keolis Armor bosse son attractivité en vidéo
Keolis Armor qui recrute a fait appel aux équipes de tournage audiovisuel de Jeviensbosserchezvous pour bosser sa marque employeur en vidéo. Un projet qui s’inscrit dans le cadre d’une websérie spéciale de plusieurs épisodes dont une publicité réalisée pour une diffusion ciblée dans les cinémas.
Les salariés, acteurs du quotidien, témoignent de leur quotidien à micro et caméra ouverts. La vidéo ainsi réalisée et largement diffusée contribue à booster l’attractivité de l’entreprise pour des retombées positives, tant en interne qu’en externe. La vie au Travail, la vraie !