Viens bosser dans un atelier de conditionnement
de salades chez Ydeal
Envie de travailler comme opérateur de conditionnement de salades et légumes dans le pays nantais ? Les producteurs de l’OP Ydeal recrutent ! Découvre en immersion vidéo le métier avec JeViensBosserChezVous en compagnie de Kenny…
Un travail de saisonnier dans le Pays nantais ? C’est le métier de Kenny, conducteur de ligne au conditionnement de salades chez Johann, maraîcher de l’OP Ydeal qui recrute !
Grâce à Kenny, je découvre le métier de conducteur de ligne au conditionnement de salades des maraîchers nantais. La spécialité ? La mâche et les jeunes pousses. C’est la 5e saison professionnelle qu’a décidé de vivre Kenny. Un contrat flexible, qui correspond aux attentes du jeune homme. Son rythme de travail lui offre du temps libre. « A chaque fois que je reviens, l’ambiance est super ici !« , confie-t-il enthousiaste.
Sans qualification
Sans diplôme ni formation particulière, Kenny a vite trouvé sa place au sein d’une équipe pluridisciplinaire. Il apprécie son autonomie au travail et a été formé en interne après avoir débuté comme agent de conditionnement. Curieux, il a pu évoluer en interne. Lancement de machines, contrôles réguliers, suivi de sa feuille de route : son quotidien est varié et accessible à toutes et tous !
👏 👏 Merci à Johann, Kenny et toute l’équipe de l’entreprise pour leur accueil.
Envie de devenir toi aussi conducteur de ligne dans le pays nantais (H/F)❓
Les producteurs de l’OP YDEAL recrutent, postule ! 🙋🏻♂️🙋🏽♀️
✔️ Pour les rejoindre 👉 c’est juste ici
Notre sélection de photos de tournage
Dans les coulisses du métier…
Marque employeur
Pourquoi Ydeal bosse son attractivité en vidéo
Ydeal qui recrute a fait appel aux équipes de tournage audiovisuel de Jeviensbosserchezvous pour bosser sa marque employeur en vidéo. Un projet qui s’inscrit dans le cadre d’une websérie spéciale de plusieurs épisodes pour une diffusion ciblée.
Les salariés, acteurs du quotidien, témoignent de leur quotidien à micro et caméra ouverts. La vidéo ainsi réalisée et largement diffusée contribue à booster l’attractivité de l’entreprise pour des retombées positives, tant en interne qu’en externe. La vie au Travail, la vraie !
Découvre le métier d’Alexis, cueilleur
saisonnier chez Ydeal qui recrute
Envie de travailler comme cueilleur saisonnier en culture de tomates dans le pays nantais ? Les producteurs de l’OP Ydeal recrutent ! Découvre en immersion vidéo le métier avec JeViensBosserChezVous en compagnie d’Alexis…
Un travail de saisonnier dans le Pays nantais ? C’est le métier d’Alexis, cueilleur de tomates chez Anne-Claire, dirigeante d’une exploitation familiale de l’OP Ydeal, qui recrute !
Alexis adore son job, au vert. « J’aime bien travailler avec les plantes. C’est mieux que d’être enfermé et on s’entend tous bien ici. L’ambiance est super« , confie Alexis. La cueille mais aussi l’effeuillage des plants : voilà ses deux missions au quotidien. Il s’occupe d’une douzaine de rangs chaque jour. Pas de pénibilité ici : tout le travail se fait à hauteur d’humain.
Ses horaires ?
Ils varient en fonction de la saison : de 8h à 16h30 en général, et l’été de 6h à 14h, à la fraîche ! Il a tous ses après-midi pour son temps libre. Son contrat de saisonnier court sur 8 mois, de février à septembre. Mais Ydeal recrute aussi en CDI, sans qualifications particulières. Avis aux amateurs !
👏 👏 Merci à Anne-Claire, Alexis et toute l’équipe de l’entreprise pour leur accueil.
Envie de devenir toi aussi saisonnier en culture de tomates dans le pays nantais (H/F)❓
Les producteurs de l’OP YDEAL recrutent, postule ! 🙋🏻♂️🙋🏽♀️
✔️ Pour les rejoindre 👉 c’est juste ici
Notre sélection de photos de tournage
Dans les coulisses du métier…
Marque employeur
Pourquoi Ydeal bosse son attractivité en vidéo
Ydeal qui recrute a fait appel aux équipes de tournage audiovisuel de Jeviensbosserchezvous pour bosser sa marque employeur en vidéo. Un projet qui s’inscrit dans le cadre d’une websérie spéciale de plusieurs épisodes pour une diffusion ciblée.
Les salariés, acteurs du quotidien, témoignent de leur quotidien à micro et caméra ouverts. La vidéo ainsi réalisée et largement diffusée contribue à booster l’attractivité de l’entreprise pour des retombées positives, tant en interne qu’en externe. La vie au Travail, la vraie !
